🔴 1. Mevcut Maaşını Açıkça Söylemek Zorunda Değilsin!
👉 “İşveren mevcut maaşını sorduğunda açıkça söylemek zorunda olduğun hissine kapılma. Nazik bir dille neden paylaşmak istemediğini açıklayabilir ve maaş paketin hakkında genel bir çerçeve çizebilirsin. Bu şekilde profesyonelliğini koruyarak kendini ifade edebilirsin.”
🔴 2. Araştırma Yapmadan Rakam Söyleme!
👉 “Piyasa maaşlarını araştırmadan rakam telaffuz etmek ya çok düşük ya da gerçekçi olmayan bir beklenti oluşturabilir. Hazırlıklı olursanız hem özgüvenli görünürsünüz hem de pazarlıkta güçlü bir pozisyon elde edersiniz.”
🔴 3. Belirsiz ve Kararsız Konuşma!
👉 “‘Ne uygun görürseniz’ veya ‘Henüz düşünmedim’ gibi ifadeler, işverene hazırlıksız ve güvensiz bir izlenim verir. Bunun yerine araştırmalarınıza dayanarak net bir maaş aralığı belirleyin.
🔴 4. Onların Teklifini ve Yan Haklarını Sormadan Direkt Beklenti Söyleme!
👉 “Maaş aralığını, yan hakları, ekstra primleri, zam dönemlerini ve çalışma koşullarını öğrenmeden hemen bir rakam söylemek büyük bir fırsat kaybıdır. Sadece maaşa odaklanmak, teklifin tam değerini anlamanızı engelleyebilir.
🔴 5. Katı ve Esnek Olmayan Bir Tavır Sergileme!
👉 “‘Bu maaşın altına kesinlikle inmem’ gibi katı sınırlar çizmek yerine, ‘Yan haklar ve gelişim fırsatlarına bağlı olarak esneklik gösterebilirim’ diyerek hem açık fikirli hem de kararlı bir izlenim bırakabilirsiniz.”
Ailemizin Sosyoloğu 
Yorum bırakın